4月25日下午，全市人才工作领导小组（扩大）会议召开。会议总结了2020年以来人才工作开展情况，研究部署下阶段人才工作重点任务。市委书记、市人才工作领导小组组长李玲出席会议并讲话，市委副书记、宣传部部长，市人才工作领导小组副组长邵茂华主持会议。市领导蔡毅、唐海兵、彭晓红出席会议。
近年来，市委市政府不断优化创新创业环境，深入实施“东疆英才计划”“百千万人才集聚”“沪启人才合作‘333’”等系列工程，2020年先后引进各类高层次创新创业人才275名，新增入选省“双创人才”15名，人才综合竞争力持续上升，人才引领发展效应日益凸显。
李玲指出，要强化第一资源意识，推进人才强市战略。2021年是“十四五”开局之年，也是启东人才工作开启新征程的起步之年。要跑出加速度、跑赢新赛程，进一步提升对人才工作的规律性认识。要用战略眼光看待人才工作，牢固树立人才是第一资源的理念，以更加广阔的视野、更加开放的姿态、更加包容的胸怀，从各个领域、各个行业、各类组织中挖掘和发现人才，推动各方面人才竞相涌现，使人才工作与高质量发展更加契合、与产业转型升级更加贴合、与中心工作更好融合，为“十四五”开好局、起好步提供坚实的智力支撑。
李玲强调，要厚植人才成长沃土，打造人才集聚高地。要真正把人才工作作为一项战略工程、系统工程来抓，精准施策，确保人才引得进、留得住、能扎根、结硕果。要坚持多措并举聚人才，深入研究掌握人才流动、发展规律，充分发挥企业引才主体作用，创新引才模式，做到高端人才、青年人才、专技人才、产业基础人才引进同步推进、同向发力；要坚持精准高效育人才，动态了解企业、人才发展瓶颈及困难，用足用活各级科技人才政策，及时兑现引才补助、研发投入等支持政策，着力打造结构合理、自主创新能力强的人才队伍，全面提高企业核心竞争力；要坚持用心用情留人才，紧密对接各年龄段、各层次人才的需求，站在上海等先进地区看启东，提供系统、梯次的人才服务，缩短人才心理“落差”，确保人才在启生活舒心、暖心。
李玲要求，要坚持党管人才原则，汇聚人才工作合力。要强化党的领导，各单位主要负责人要扛起“一把手”抓“第一资源”的政治责任，亲自过问、亲自谋划、亲自推进，推动各项人才方针政策落地生根、取得实效。要强化协作配合，人才工作领导小组及成员单位要按照各自职责，团结协作、密切配合，形成党委统一领导，组织部门牵头抓总，有关部门各司其职，社会力量广泛参与的人才工作格局。要强化督查考核，各职能单位要细化分解重点任务，压紧压实工作责任。领导小组办公室要完善跟踪督导机制，定期通报工作成果，确保人才工作的各项任务落到实处、见到实效。
邵茂华在主持会议时强调，各区镇、各成员单位要迅速贯彻落实会议精神，进一步增强做好人才工作的责任感、使命感和紧迫感，以更加积极、扎实、认真、负责的行动，推动全市人才工作持续向好；要弘扬“狼性”精神奋勇争先，强化担当、主动作为，聚焦关键、真抓实干，确保人才引育集聚有新成效，人才发展环境有新改善；要锚定目标开好局起好步，全面落实工作责任，切实把各项工作抓紧抓好抓实，为推动“十四五”开好头起好步、高质量建设“强富美高”新启东提供人才保障和智力支撑。
市委常委、组织部部长彭晓红围绕政策落实、人才引育、服务提升三个方面的具体工作进行部署。
（黄燕鸣 朱碧石 潘杨）
